一是农民工权益告知制度。在施工现场醒目位置设立农民工告知牌和散发宣传单，提醒农民工要求企业按时发放工资；二是农民工工资发放制度。改变过去由小包工头发放模式，由总承包企业编制工资发放表，将工资直接发放给农民工；三是企业负责人约谈制度。约谈有拖欠投诉记录或存在拖欠隐患的企业负责人，通过约谈，敦促各企业负责人制定出切实可行的措施，防止拖欠事件的发生；四是信访投诉制度。对来访的农民工，热情接待，及时填写农民工工资拖欠立案表，做到事事有登记、件件有落实；五是农民工工资发放监管制度。对全县36家在建工地的农民工工资发放情况逐一进行明查暗访，对发现拖欠农民工工资的工地要求其在二日内必须发放到位，并由项目经理、班组长签字确认。